TRAINING SOCIAL MAPPING
Training Social Mapping adalah pelatihan yang membekali peserta dengan pengetahuan dan keterampilan untuk melakukan pemetaan sosial secara sistematis guna memahami kondisi, karakteristik, kebutuhan, potensi, serta dinamika masyarakat di suatu wilayah. Social mapping mencakup proses identifikasi pemangku kepentingan, kelompok masyarakat, struktur sosial, potensi konflik, sumber daya lokal, tingkat kebutuhan, hingga hubungan dan pengaruh antaraktor dalam komunitas. Melalui pelatihan ini, peserta diharapkan mampu mengumpulkan dan menganalisis data sosial secara tepat sebagai dasar dalam menyusun program pemberdayaan masyarakat, Corporate Social Responsibility (CSR), community development, maupun strategi keterlibatan pemangku kepentingan yang lebih efektif, tepat sasaran, dan berkelanjutan.
1. DESKRIPSI PENTINGNYA PELATIHAN TRAINING SOCIAL MAPPING
Pemetaan sosial membantu peserta memperoleh gambaran mengenai karakteristik masyarakat, kebutuhan dan permasalahan, potensi wilayah, kelompok rentan, tokoh masyarakat, pemangku kepentingan, serta potensi konflik yang dapat memengaruhi keberhasilan program. Dengan pemahaman tersebut, organisasi dapat menyusun program CSR, community development, pemberdayaan masyarakat, maupun stakeholder engagement yang lebih tepat sasaran, partisipatif, dan sesuai dengan kondisi lokal. Pelatihan ini juga penting untuk meningkatkan kemampuan peserta dalam mengumpulkan, mengolah, dan menganalisis data sosial sehingga setiap keputusan dan intervensi yang dilakukan memiliki dasar informasi yang kuat serta dapat mendukung hubungan yang harmonis dan berkelanjutan dengan masyarakat.
2. Tujuan Pelatihan Training Social Mapping
- Memahami konsep, prinsip, dan tujuan social mapping dalam pemetaan kondisi sosial masyarakat.
- Mampu mengidentifikasi karakteristik, kebutuhan, potensi, dan permasalahan masyarakat di suatu wilayah.
- Mampu memetakan stakeholder, kelompok masyarakat, tokoh lokal, serta hubungan dan pengaruh antaraktor.
- Mampu mengidentifikasi potensi konflik, isu sosial, serta faktor yang dapat memengaruhi keberhasilan program.
- Meningkatkan keterampilan dalam pengumpulan dan pengolahan data sosial secara sistematis dan objektif.
- Mampu menganalisis hasil pemetaan sosial sebagai dasar penyusunan program CSR dan community development.
- Mampu menentukan prioritas kebutuhan masyarakat berdasarkan hasil analisis data dan kondisi lapangan.
- Meningkatkan kemampuan dalam menyusun strategi keterlibatan masyarakat dan stakeholder secara efektif dan berkelanjutan.
3. List Materi Pelatihan Training Social Mapping
- Konsep Dasar dan Prinsip Social Mapping
- Identifikasi Karakteristik dan Profil Masyarakat
- Pemetaan Stakeholder dan Aktor Sosial
- Identifikasi Potensi, Kebutuhan, dan Permasalahan Masyarakat
- Teknik Pengumpulan Data Sosial di Lapangan
- Metode dan Teknik Analisis Data Social Mapping
- Pemetaan Potensi Konflik dan Isu Sosial
- Penyusunan Peta Sosial dan Analisis Hubungan Antaraktor
- Pemanfaatan Hasil Social Mapping untuk Program CSR dan Community Development
- Penyusunan Laporan dan Rekomendasi Hasil Social Mapping
4. Peserta yang Membutuhkan Training Social Mapping
Pelatihan Social Mapping ditujukan bagi personel yang terlibat dalam pemahaman kondisi sosial masyarakat, perencanaan program pemberdayaan, pengelolaan hubungan dengan stakeholder, maupun pelaksanaan program CSR dan community development, antara lain:
- CSR & Community Development Officer/Manager
- Community Relations / External Relations
- Public Relations & Corporate Affairs
- Stakeholder Relations Officer/Manager
- Sustainability & ESG Officer/Manager
- Government Relations (Goverment Relation)
- HR & General Affairs (GA) yang berhubungan dengan masyarakat sekitar
- Project Manager dan Site Manager
- HSE/Environment Officer yang terlibat dalam pengelolaan dampak sosial
- Tim Social Development dan Pemberdayaan Masyarakat
5. Tempat dan Waktu Pelaksanaan Pelatihan
Untuk mendukung kenyamanan dan fokus peserta selama mengikuti pelatihan maupun sertifikasi, lokasi pelatihan dibagi menjadi dua kategori fleksibel:
5.1. Public Training (Dalam & Luar Negeri):
Domestik: Jakarta, Bogor, Bandung, Yogyakarta, Solo, Semarang, Surabaya, Malang, Bali, Lombok, Palembang, Lampung, Batam, Balikpapan, Makassar, Manado, hingga Jayapura.
Internasional: Malaysia, Singapura, Thailand, dan Hongkong.
Standar Kenyamanan : Seluruh sesi tatap muka diselenggarakan di hotel minimal bintang 3 yang bekerja sama dengan jaringan terpercaya seperti Santika Indonesia Hotel & Resort, Aston Hotels & Resorts, dan PHM Hospitality.
5.2. Inhouse Training (Eksklusif):
Tim instruktur siap datang langsung ke lokasi kantor/instansi Anda di seluruh Indonesia dengan anggaran, durasi, dan materi yang dapat disesuaikan (customized).
5.3. Jadwal dan Waktu Pelaksanaan
TRAINING SOCIAL MAPPING dirancang secara efisien dan intensif selama 2 hari penuh (8 jam/hari). Untuk memudahkan perencanaan instansi atau individu, jadwal kelas reguler dibuka setiap minggu di sepanjang tahun dengan rincian jadwal referensi berikut:
| Kuartal | Bulan | Tanggal Pelaksanaan |
| Q1 |
Januari
Februari
Maret |
16 – 17 Januari
13 – 14 Februari
5 – 6 Maret |
| Q2 |
April
Mei
Juni |
24 – 25 April
21 – 22 Mei
11 – 12 Juni |
| Q3 |
Juli
Agustus
September |
16 – 17 Juli
20 – 21 Agustus
17 – 18 September |
| Q4 |
Oktober
November
Desember |
8 – 9 Oktober
12 – 13 November
17 – 18 Desember |
Catatan: Jadwal bersifat fleksibel. Peserta dapat mengajukan tanggal khusus untuk program Inhouse atau Private Training.
6. Jenis dan Metode Pelatihan
Kami menyediakan 4 (empat) kombinasi jenis pelatihan yang dapat dipilih sesuai kebutuhan, waktu, dan anggaran:
6.1. Public Training Tatap Muka (In-Class)
Interaksi intensif di ruang pelatihan hotel berbintang dengan SOP terbaik.
6.2. Public Training Daring (Online)
Praktis dan hemat biaya melalui platform Zoom Meeting interaktif tanpa mengurangi kualitas.
6.3. Inhouse Training Tatap Muka
Pelatihan khusus untuk tim internal di lokasi perusahaan Anda.
6.4. Inhouse Training Daring (Online)
Solusi efisien untuk tim perusahaan yang berada di berbagai cabang/lokasi berbeda.
7. Metode Training Interaktif dan Aplikatif
Agar standar kompetensi pelatihan terpenuhi, trainer kami membuat kurikulum tidak hanya berisi teori, melainkan menggunakan 7 metode pembelajaran berbasis praktik nyata:
7.1. Studi Kasus
Menganalisis situasi nyata yang sering dihadapi sekretaris profesional untuk melatih ketajaman pengambilan keputusan.
7.2. Coaching & Mentoring
Bimbingan personal dari trainer untuk membantu memecahkan tantangan spesifik di tempat kerja peserta.
7.3. Simulasi & Presentasi
Presentasi interaktif yang dipadukan dengan simulasi
7.4. Diskusi Kelompok
Bertukar perspektif dan best practices antar-peserta dari berbagai latar belakang industri.
7.5. Brainstorming
Teknik pemecahan masalah untuk mengidentifikasi permasalahan yang dihadapi perusahaan.
7.6. Tanya Jawab (Q&A)
Sesi konsultasi mendalam mengenai materi atau kendala teknis pekerjaan.
7.7. Ice Breaking
Aktivitas ringan yang terstruktur untuk menjaga fokus, energi, dan suasana belajar yang kondusif.
8. Instruktur dan Pemateri Pelatihan Surya Indonesia Training
Kualitas pelatihan sangat bergantung pada siapa yang mengajar. Program ini diampu oleh tim ahli dan konsultan yang berpengalaman memberikan pelatihan di berbagai macam industri baik bumn maupun swasta nasional :
8.1. Praktisi Berpengalaman
Instruktur bukan sekadar akademisi, melainkan praktisi lapangan yang telah bertahun-tahun berkecimpung dalam dunia pelatihan dan konsultan. Tim Instruktur Surya Indonesia Training telah memberikan banyak kelas kelas pelatihan baik yang bersifat workshop maupun public training.
8.2. Materi Relevan & Terkini
Kurikulum disusun berdasarkan tren kebutuhan industri terbaru. Setiap materi pelatihan dapat di diskusikan terlebih dahulu bersama tim trainer agar materi sesuai dengan kebutuhan peserta dari perusahaan Anda.
8.3. Pendekatan Personal
Trainer bertindak sebagai fasilitator dan mentor yang siap memberikan wawasan dan saran aplikatif terhadap dunia kerja nyata peserta.
9. Rincian Investasi Pelatihan dan Sertifikasi
Berikut adalah daftar biaya investasi untuk program TRAINING SOCIAL MAPPING. Biaya dirancang transparan untuk memastikan akuntabilitas :
9.1. Pelatihan Dalam Negeri (Domestik)
| Jenis Pelatihan | Metode Tatap Muka (In-Class) | Metode Daring (Online) |
| Public Training | Rp 5.200.000 – Rp 9.200.000 / peserta | Mulai dari Rp 3.750.000 / peserta |
| Inhouse Training | Mulai dari Rp 1.200.000 / peserta | Mulai dari Rp 550.000 / peserta |
9.2. Pelatihan Luar Negeri (Internasional)
Malaysia & Thailand: Mulai dari Rp 17.000.000
Singapura: Mulai dari Rp 18.000.000
Hongkong: Mulai dari Rp 25.000.000
Destinasi Lainnya (Belanda, Jepang, Korea Selatan, AS, Inggris, Spanyol): Harga disesuaikan dengan permintaan (by request).
10. Fasilitas Eksklusif Pelatihan
Surya Indonesia Training memberikan fasilitas lengkap untuk mendukung kenyamanan dan portofolio profesional peserta:
- Sertifikat Resmi Pelatihan yang dikeluarkan oleh lembaga / Surya Indonesia Training sebagai bukti kompetensi telah mengikuti pelatihan yang telah kami selenggarakan.
- Modul Pelatihan Lengkap (Cetak & Softcopy).
- Bimbingan Langsung oleh Expert Trainer.
- Fasilitas Hotel (Untuk Tatap Muka): 2x Coffee Break + 1x Lunch per hari selama 2 hari pelatihan.
- Perlengkapan Training: Backpack eksklusif, ATK lengkap, dan souvenir menarik.
- Dokumentasi Kegiatan (Softcopy/Hardcopy) untuk arsip profesional.
- Layanan Transportasi (opsional/khusus) untuk mendukung mobilitas peserta selama pelatihan tatap muka berlangsung.
11. Informasi dan Pendaftaran Resmi
Tingkatkan nilai kompetensi dan buka peluang karir yang lebih luas melalui TRAINING SOCIAL MAPPING sekarang juga. Untuk konsultasi silabus, permintaan penawaran (quotation), atau pendaftaran khusus, silakan hubungi tim marketing kami Shinta melalui WhatsApp (Marketing): 0822-9767-5557 . Konsultasikan Jadwal, Custom Inhouse Training, dan Registrasi Public Training kepada tim marketing kami dan dengan senang hati kami akan membantu Anda meningkatkan kompentensi karyawan perusahaan Anda.
12. FAQ TRAINING SOCIAL MAPPING
Q : Apa manfaat mengikuti Pelatihan Social Mapping?
A : Peserta akan memahami konsep dan metode pemetaan sosial untuk mengidentifikasi karakteristik masyarakat, potensi wilayah, kebutuhan, permasalahan, serta pemangku kepentingan di sekitar area operasional perusahaan. Pelatihan ini membantu peserta menyusun strategi hubungan dengan masyarakat yang lebih tepat, mendukung program CSR/Community Development, serta mengurangi potensi konflik sosial.
Q : Apakah Pelatihan Social Mapping ini menggunakan studi kasus?
A : Ya. Pelatihan dilengkapi dengan studi kasus dan latihan praktis terkait proses pengumpulan data sosial, identifikasi stakeholder, pemetaan potensi dan masalah masyarakat, analisis kondisi sosial, serta penyusunan hasil social mapping yang dapat digunakan sebagai dasar perencanaan program perusahaan.
Q : Apakah materi dapat disesuaikan dengan kebutuhan perusahaan?
A : Ya. Materi pelatihan dapat disesuaikan dengan sektor dan karakteristik wilayah operasional perusahaan, seperti pertambangan, perkebunan, minyak dan gas, energi, manufaktur, konstruksi, maupun sektor lainnya. Studi kasus, metode pemetaan, dan kedalaman materi juga dapat disesuaikan dengan kebutuhan peserta dan tujuan perusahaan.
Q : Berapa minimal running pelatihan ini?
A : Pelatihan ini akan running idealnya minimal dengan 3 peserta
Q : Apakah bisa jika saya hanya ingin pelatihan sendiri saja / private course?
A : Bisa, kami akan membantu menyelenggarakan pelatihan 1 hari jika ada persetujuan dari klien
Q : Dimana saja pelatihan TRAINING SOCIAL MAPPING biasanya di selenggarakan?
A : Pelatihan kami selenggarakan di beberapa kota besar di Indonesia seperti Bandung, Jakarta, Yogyakarta, Surabaya, Malang, Bali, Lombok dan beberapa negara seperti Timor Leste, Singapore dan Malaysia
Q : Apakah bisa diselenggarakan selain di kota lain?
A : Penyelenggaraan pelatihan bisa diadakan di kota lain dengan minimal kuota 3 peserta setiap kelas
Q : Apakah bisa juga diselenggarakan secara IHT/ In House Training di Perusahaan klien ?
A : Bisa diselenggarakan secara IHT di Perusahaan klien
Q : Apakah jadwal bisa disesuaikan dengan kebutuhan klien?
A : Jadwal pelatihan dapat di sesuaikan dengan kebutuhan klien. Namun konfirmasi minimal 2 minggu sebelum pelaksaan pelatihan.