TRAINING IMPLEMENTASI JOB EVALUATION UNTUK PRAKERJA
Administrasi Payroll
Materi training Struktur Penggolongan Penggajian update
Pembukaan pelatihan Struktur Penggolongan Penggajian online
Harapan Peserta
Pengenalan Program
Prinsip Manajemen Remunerasi
Kerangka Dasar Kebijakan Remunerasi
Job Analysis: Pengertian, Teknik dan Praktek Penerapannya
Job Grade: Pengertian, Teknik dan Praktek Penerapannya
Job Evaluation Struktur Kompensasi: Pengertian, Teknik dan Praktek Penerapannya
Teknik Melakukan Salary Survey pelatihan implementasi Job Evaluation online
Membuat Struktur Penggajian Sesuai Kepmenakertrans No.49/2004
Struktur Penggolongan Penggajian (Fleksible dan Variabel)
Berbagai Jenis Tunjangan dan Fasilitas dan Pelaksanaan Program Insentif
Wajib diikuti oleh General Manager pelatihan Prinsip Manajemen Remunerasi online
Manager SDM serta Manager HRD
Spesialis Remunerasi di Perusahaan
Para Manager bidang Produksi, Keuangan, dan Umum
Post Views:93
Hubungi Marketing Kami
Silahkan komunikasikan kebutuhan Anda kepada kami, dengan senang hati kami akan membantu.