TRAINING ONLINE PELAKSANAAN BALANCE SCORE CARDS

TRAINING WEBINAR STRATEGY REKRUITMEN SELEKSI

TRAINING STRATEGY REKRUITMEN SELEKSI SDM UNTUK PRAKERJA

pelatihan pelaksanaan Balance Score Cards online Performance Improvement by Talent Management Objective pelatihan Strategy rekruitmen seleksi SDM online * Meningkatkan kinerja organisasi dan individu * Menciptakan Employee Engagement pada Organisasi * Merencanakan Pengembangan Karir pada Organisasi * Merencanakan Compensation and Benefits Organisasi * Menciptakan keharmonisan pada Industrial Relation Pengertian pelatihan Strategy rekruitmen seleksi online Talent Management adalah ilmu atau strategy dalam menggunakan Sumber Dayas Manusia  untuk meningkatkan nilai bisnis atau kinerja bisnis dan untuk memungkinkan perusahaan dan organisasi untuk mencapai tujuan mereka, dan ruang lingkup yang dilakukan adalah merekrut, mempertahankan, mengembangkan, penghargaan dan membuat orang melakukan tugas. Gambaran Ringkas Talent management biasanya berhubungan dengan manajemen berbasis kompetensi, berupa keputusan yang sering didorong oleh seperangkat kompetensi inti organisasi serta posisi yang spesifik pada kompetensi. Persangkat Kompetensi dapat mencakup pengetahuan, keterampilan, pengalaman, dan sifat-sifat pribadi (ditunjukkan melalui perilaku ditentukan). Model kompetensi mengandung atribut yang jarang memprediksi keberhasilan (misalnya pendidikan, kepemilikan, dan keragaman faktor yang ilegal untuk dipertimbangkan dalam kaitannya dengan kinerja, dan tidak etis dalam organisasi). Teknik-teknik untuk menciptakan arsitektur kompetensi bagi organisasi mencakup kompetensi untuk memegang kompetensi dalam rangka membangun deskripsi pekerjaan. Dan di dalam pasar bakat berupa adalah pelatihan karyawan dan strategi pembangunan yang ditetapkan di tempat dalam sebuah organisasi, sehingga paling menguntungkan bagi perusahaan di mana karyawan yang paling produktif dapat memilih proyek dan tugas yang ideal untuk karyawan tertentu. Pengaturan yang ideal adalah di mana produktivitas karyawan terpusat pada tugas yang digambarkan sebagai kinerja yang berbasis penilaian. Strategy * Analisa atas proses atau sistem rekrutmen, seleksi, pengembangan, penghargaan, kompensasi dan benefit. * Analisa dan implementasi kebutuhan pengembangan dan perencanaan karir * Analisa dan implementasi terhadap pelaksanaan penghargaan atas pada sumber daya yang berpotensi * Analisa dan implementasi terhadap sistem mempertahankan sumber daya yang berbakat * Analisa dan implementasi terhadap pelaksanaan tugas dan sistem penilaian/pengukuran kinerja Outlines pelatihan sistem pengukuran kinerja online *  Strategy rekruitmen, seleksi, pengembangan karir, penghargaan dan kompensasi dan benefit * Perencanaan karir dan analisa kebutuhan training * Strategy kompensasi dan benefit serta reward manajemen * Strategy rekruitmen, seleksisumber daya manusia * Appraisal dan assessment dan pelaksanaan Balance Score Cads dan KPI Training Methods training pelaksanaan Balance Score Cards murah * Tutorial dan diskusi * Diskusi dan tanya jawab * Simulasi dan permainan Peserta yang harus hadir * Senior Staff dan Supervisor * General Manager dan Manager * Direktur Jadwal Training Terbaru di Tahun 2025
    • Januari : 16-17 Januari 2025
    • Februari : 13-14 Februari 2025
    • Maret : 5-6 Maret 2025
    • April : 24-25 April 2025
    • Mei : 21-22 Mei 2025
    • Juni : 11-12 Juni 2025
    • Juli : 16-17 Juli 2025
    • Agustus : 20-21 Agustus 2025
    • September : 17-18 September 2025
    • Oktober : 8-9 Oktober 2025
    • November : 12-13 November 2025
    • Desember : 17-18 Desember 2025
Jadwal tersebut juga dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta
  Pemateri/ Trainer Pelatihan ini akan diberikan oleh Trainer dari kalangan Praktisi, Akademisi dan Konsultan berpengalaman di bidangnya masing-masing. FAQ tentang Surya Training A : Berapa minimal running pelatihan ini ? Q : Pelatihan ini akan running idealnya minimal dengan 3 peserta A : Apakah bisa jika saya hanya ingin pelatihan sendiri aja / private course ? Q : Bisa, kami akan membantu menyelenggarakan pelatihan 1 hari jika ada persetujuan dari klien A : Dimana saja pelatihan biasanya di selenggarakan? Q : Pelatihan kami selenggarakan di beberapa kota besar di Indonesia seperti Bandung, Jakarta, Yogyakarta, Surabaya, Malang, Bali, Lombok dan beberapa negara seperti Singapore dan Malaysia A : Apakah bisa diselenggarakan selain di kota lain? B : Penyelenggaraan pelatihan bisa diadakan di kota lain dengan minimal kuota 5 orang setiap kelas A : Apakah bisa juga diselenggarakan secara IHT/ In House Training di Perusahaan klien ? B : Bisa diselenggarakan secara IHT di Perusahaan klien Q : Apakah jadwal bisa disesuaikan dengan kebutuhan klien ? A : Jadwal pelatihan dapat di sesuaikan dengan kebutuhan klien. Namun konfirmasi minimal 2 minggu sebelum pelaksaan pelatihan. Informasi lebih lanjut Customer Service : +62 822-9767-5557 (Available WhatsApp) email : cro.suryatraining@gmail.com